Parcours
Leader d'Influence

Un parcours de développement axé sur le leadership et son rôle d’influence

En partenariat avec

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Le programme Leader d’Influence, élaboré en partenariat avec Humance, a été conçu pour accompagner les gestionnaires, cadres et professionnels dans leur évolution en tant que leaders, tant au sein de leur organisation que de leur communauté.

Contexte initial

Au plus fort de la pandémie, les leaders ont été confrontés à des défis inédits et ont dû faire preuve d’agilité pour naviguer dans l’inconnu. Les opportunités traditionnelles de développement étant limitées, les organisations se sont retrouvées en quête d’alternatives pour soutenir la croissance de leurs gestionnaires malgré les contraintes.

C’est dans cet esprit que la Chambre de commerce et d’industrie de Québec a fait appel à Humance afin de concevoir le parcours Leader d’influence – un programme novateur offrant aux leaders des activités de développement et de réseautage au sein de la communauté d’affaires, les aidant ainsi à se réinventer et à exercer un impact significatif dans le contexte actuel et futur. De 2020 à 2023, plus de 500 gestionnaires ont bénéficié de ce parcours, renforçant ainsi leurs compétences en leadership et amplifiant leur impact au sein de leur organisation.

3 cohortes
déployées
+ de 500 personnes
apprenantes

Présentation du parcours

Objectifs du parcours

Offrir aux professionnels d’aujourd’hui et de demain l’opportunité de développer pleinement leur leadership et leur rôle d’influence dans le monde des affaires.

  • Mieux comprendre son style de leadership
  • Prendre conscience et (re) découvrir son profil de leadership et ses angles morts
  • Utiliser son leadership pour repenser et faire grandir son impact
  • Comprendre comment jouer un rôle de leader avec l’ensemble des parties prenantes et mobiliser les gens de son entourage
Clientèle cible

Cadres, gestionnaires, professionnels et professionnelles, ainsi que toute personne souhaitant améliorer son leadership et provoquer le changement.

Approche pédagogique

Soutenu par la plateforme d’apprentissage Humance, ce programme de 14 semaines comprend une foule de ressources et d’outils concrets, notamment :

  • Conseils de leaders d’influence reconnus au Québec
  • Exercices d’auto-analyse
  • Vidéos
  • Échanges
  • Duos

Prochaine cohorte

À noter qu’aucune cohorte n’est prévue par la CCIQ dans les prochaines semaines. Toutefois, si votre entreprise désire offrir ce parcours à l’interne, la CCIQ et Humance se feront un plaisir de vous accompagner.

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En partenariat avec :

Pour plus d’information

Magali Beaudoin
Gestionnaire de projets
581 996-8073
mbeaudoin@cciquebec.ca

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Joannie Rhéaume
Directrice, partenariats
418 809-9043
jrheaume@cciquebec.ca